Реорганизация юридических лиц
Консультации, полное сопровождение процесса реорганизации юридических лиц. Выбор наиболее подходящей организационно-правовой формы бизнеса
Причины реорганизации могут быть самые разнообразные – изменение законодательной базы или состава участников, масштабирование бизнеса, объединение компаний, желание развивать различные направления деятельности.
Суть процедуры – изменение организационно-правовой формы бизнеса и передача прав и обязанностей одного юридического лица другому.
Стоимость услуг
Реорганизация юридического лица в Республике Беларусь выполняется в формах:
Слияние — от 480 руб.
Объединение двух или более юридических лиц. В результате появляется новое юридическое лицо, обладающее правами и обязанностями объединившихся компаний. Прежние компании ликвидируются.
Присоединение — от 480 руб.
Одна или несколько организаций входят в состав существующей организации. Присоединившиеся лица прекращают свое существование. Права и обязанности присоединенного предприятия переходят в порядке правопреемства к предприятию, в состав которого оно вошло. Фирма-правопреемник продолжает свою хозяйственную деятельность.
Применяется, когда необходимо объединить имущество компаний, капитал, права и обязанности, оптимизировать учет и сократить затраты.
Разделение — от 480 руб.
Подразумевает под собой передачу прав и обязанностей прежней компании нескольким новым организациям. Прежняя компания прекращает деятельность. Права и обязанности переходят к вновь созданным лицам на основании разделительного баланса.
Выделение — от 480 руб.
Из существующей организации выделяется новое юр.лицо. К вновь созданному лицу частично переходят права и обязанности реорганизованного лица, в соответствии с разделительным балансом. Компании продолжают свою деятельность.
Разделение и выделение применяется для разделения капитала, имущества, прав и обязанностей, и минимизации рисков.
Преобразование — от 280 руб.
Организация меняет организационно-правовую форму, продолжая существование (например, ЧУП преобразуется в ООО). Права и обязанности полностью сохраняются как у прежнего предприятия. Исключение составляют права и обязанности, которые не могут принадлежать возникшему юридическому лицу.
Обратитесь к нашим специалистам за консультацией.
Поможем защитить законные права, подобрать подходящую организационно-правовую форму юридического лица с учетом всех нюансов хозяйственной деятельности.
Реорганизация фирмы предполагает комплексное решение кадровых и налоговых вопросов, урегулирование имущественных споров, работу с кредиторами и контрагентами, подготовку большого объема сопроводительной документации.
Мы поможем на каждом этапе.
Процесс работы
Вы предоставляете данные:
- Копию устава
- Копию свидетельства о гос.регистрации
- Копии паспортов учредителей и директоров
- Выписку из банка с движением ден. средств за последние 3 года
- Данные о текущей дебиторской или кредиторской задолженности
- Данные о персонале, числящемся на предприятии
- При слиянии, разделении, выделении, преобразовании – наименование нового юридического лица
- Нотариально заверенную доверенность от новых участников (подготовим образец
- Основной вид деятельности нового юридического лица (поможем подобрать)
Готовим пакет документов
Специалисты “Гравис” занимаются сбором и подготовкой первичных документов, необходимых для слияния, выделения отдельного юридического лица, преобразования, разделения компании или присоединении новых структурных частей. Этап занимает от 3 рабочих дней с момента предоставления всей необходимой информации. Чтобы все прошло быстро необходимо предоставлять запрашиваемую информацию в полном объеме и максимально оперативно.
Организуем собрание участников
На собрании принимается решение о реорганизации юр. лица.
Проводим инвентаризацию
После инвентаризации активов оформляется соответствующий акт.
Готовим передаточный акт и утверждаем его на собрании
При присоединении мы готовим передаточный акт, при разделении или выделении отдельного юр. лица — разделительный баланс. Для официального утверждения документов проводим дополнительное собрание.
Уведомляем заинтересованные стороны
Уведомление всех заинтересованных сторон (страховой компании, налоговой инспекции, ФСЗН, кредиторов) — одно из обязательных условий для дальнейших законных действий.
Согласуем наименование нового юридического лица
Если реорганизация проходит с выделением нового юр. лица — согласуем с уполномоченным органом новое наименование.
Уничтожаем печать и делаем новую
Уничтожаем старую печать в соответствии с установленным порядком и заказываем новую.
Оформляем трудовые отношения
Решаем сопутствующие кадровые вопросы: переоформляем документацию, приводим все в соответствие с новым статусом вашей компании.
Реорганизация произведена
Новое юридическое лицо — новые перспективы!
Конкретный перечень мероприятий зависит от вида реорганизации и специфики работы вашей компании.
Сроки проведения реорганизации колеблются в зависимости от сложности процесса и выбранной формы: в среднем от 2-х недель до 2-х месяцев..
Реорганизация или ликвидация бизнеса?
Основное преимущество ликвидации отсутствие правопреемника. Вместе с тем, имеются и серьезные недостатки данной процедуры:
- запрет на создание новых юридических лиц до завершения ликвидации;
- увольнение сотрудников с выплатой существенной компенсации;
- вероятность начала процедуры банкротства;
- продолжительные сроки.
В свою очередь каждая форма реорганизации имеет свои преимущества и недостатки.
Последствия реорганизации
В результате реорганизации меняется состав имущества, количество участников юридического лица и размер их долей. Данные изменения могут повлечь для собственников имущества юридического лица изменение в порядке принятия решений, создать иной порядок распределения прибыли и убытков и пр.
Узнать возможные последствия реорганизации можно на консультации. Возможен бухгалтерский анализ передаточного акта или разделительного баланса, аудит налоговых обязательств.
Отзывы наших клиентов
